GESTION DU TEMPS ET DES PRIORITES Présentiel

• Améliorer les relations au travail et la qualité
• Savoir rester disponible pour l'équipe et/ou pour l'entreprise, mais dans une organisation personnelle sous contrôle.
• Savoir rester disponible pour le client, mais en utilisant les délégations des tâches.
• Utiliser des outils concrets pour une meilleure adaptation au travail.
• Apprendre à planifier les activités en fonction des besoins

Mieux se connaître pour mieux maitriser son temps

• Identification des objectifs attendus
• L'organisation du temps selon Parkinson, Carlson, Pareto, Laborit
• Workflow : définition, exemples et avantages
• Test « La gestion du temps » pour comprendre son mode de fonctionnement

L'organisation du temps

• Exercice pour identifier les facteurs de stress au travail
• Les cercles des équilibres : rééquilibrer vie privée et vie professionnelle
• Identifier les activités chronophages : procrastination, les mauvaises habitudes, les imprévus
• Les bienfaits d'une bonne organisation du travail

Les outils et les techniques

• Les fondamentaux de la gestion du temps : l'objectif, la limite de temps, les priorités, l'agenda, ...
• Organiser et planifier le travail en équipe : les questions et les outils
• La matrice d'Eisenhower pour organiser vos tâches
• La méthode Pomodoro pour maîtriser le temps
• « Checklist » et « To di List » pour ne rien oublier
• La méthode Zen To Done pour gagner du temps au travail
• Les méthodes GTD et MOSKOW pour mieux gérer ses priorités

Face à face pédagogique : 07 heures, soit 1 jour

Effectif : jusqu'à 10 stagiaires

Évaluation formative tout au long de la formation.

A l'issue de la formation, nous délivrons au participant une attestation de formation.

Présence d'un référent handicap