Atelier Communication Bienveillante & Assertivité Présentiel
Dernière mise à jour : 07/12/2025
Analyse des pratiques
Public visé
Prérequis
Objectifs de la formation
Permettre aux participants d'améliorer rapidement la qualité de leur communication au travail grâce à des outils simples et applicables :
- Identifier ce qui facilite ou bloque la communication.
- Différencier faits, interprétations et jugements.
- Exprimer un message clair, respectueux et non agressif.
- Reformuler pour mieux comprendre l'autre.
- Formuler une demande simple et réaliste.
Description
- Comprendre la mécanique de la communication (45 min)
Relation à soi et à l'autre.
Les filtres de perception.
Ce qui crée la connexion ou la déconnexion.
Différencier faits – interprétations – émotions.
Mini-exercice : analyse rapide de situations vécues.
- Communiquer avec assertivité (1h)
Les trois postures : passive, agressive, assertive.
Identifier ses ressentis et besoins.
Dire les choses sans agressivité.
Formuler un message assertif, court et clair.
Exercice : formulation d'un message clair et entraînement en binôme.
- Écoute active & reformulation (45 min)
Les niveaux d'écoute.
Reformuler pour comprendre réellement.
Comprendre sans porter l'émotion de l'autre.
Exercice : travail en triades – Écouteur / Parlant / Observateur.
- Application professionnelle (30 min)
Étude d'un cas concret.
Identifier le besoin principal en jeu.
Choisir l'outil adapté (faits, assertivité, reformulation, demande).
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Modalités pédagogiques
Face à face pédagogique : 3h30 réparties en 1/2 journée
Effectif : jusqu'à 10 stagiaires
Moyens et supports pédagogiques
Modalités d'évaluation et de suivi
Évaluation formative tout au long de la formation.
A l'issue de la formation, nous délivrons au participant une attestation de formation.
Informations sur l'accessibilité
Présence d'un référent handicap
